Опитувальник 16PF

16-факторний особистісний опитувальник ( 16PF ) – це особистісний тест, розроблений протягом кількох десятиліть емпіричних досліджень Реймондом Б. Кеттеллом, Морісом Тацуокою та Гербертом Ебером. 16PF забезпечує оцінку особистості та також може використовуватися психологами та іншими фахівцями у сфері психічного здоров'я як клінічний інструмент для діагностики психічних розладів, прогнозування та планування терапії. 16PF також може надавати таку інформацію стосовно клінічного та консультаційного процесу як людська здатність розуміти, самооцінка, когнітивний стиль, інтерналізація стандартів, відкритість до змін, здатність до емпатії, рівень міжособистісної довіри, типи прив'язаності, міжособистісні потреби, ставлення до влади, реакція на її динаміку, фрустраційна толерантність та копінг-стратегії. Таким чином, інструмент 16PF надає медичним працівникам показники тривожності, адаптації, емоційної стабільності та поведінкових проблем у межах норми. Спеціалісти можуть використовувати результати 16PF для визначення ефективних стратегій для встановлення робочої співпраці, розробки терапевтичного плану та вибору ефективних терапевтичних втручань або методів лікування. Опитувальник також можна використовувати в інших контекстах, таких як оцінка кар'єри та вибір професії. ^[1]